Наши шефы!

Одно из ключевых направлений деятельности школы – организация взаимовыгодного сотрудничества ОУ и промышленного предприятия. Связь ОАО «МЗиК» и школы № 138 существует и крепнет с далёкого 1975, когда завод построил школу для детей своих работников.

Казалось бы, всё изменилось, детей заводчан в нашей школе не так уж и много, традиции шефства утеряны, однако, статус «подшефной школы» мы сохранили и усовершенствовали. На первом месте, личная гражданская позиция людей, участвующих в этом. Прежде всего, позиция администрации завода – неравнодушная и нацеленная на помощь и сотрудничество. Но, не менее важно и другое – взаимовыгодное сотрудничество. Мы стараемся быть полезными заводу, не только получать, но и отдавать, пусть нематериальное, но очень важное – душевное участие, воспитание детей в уважении к ветеранам, профориентационная работа, нацеленная на мотивирование выпускников к получению рабочих специальностей.

С 2007 года мы ведём совместную программу «Школа – завод – ВУЗ», суть которой заключается в долгосрочной целенаправленной подготовке высококлассных специалистов для шефствующего предприятия. Выпускники школы по целевому направлению завода поступали в БГТУ им. Устинова «Военмех», чтобы после получения образования вернуться на завод. Сейчас география интересов завода расширилась, и выпускники могут поступать и в другие ВУЗы.

Очень значимой является функция обеспечения и совершенствования оптимальных условий для организации ОП. Прежде всего, это укрепление МТБ ОУ.

 С искренней благодарностью мы говорим: «Спасибо, завод!».

Основные направления сотрудничества

Ø Практико-ориентированное проектирование

Ø Профориентационные мастер-классы

Ø Комплексные образовательные программы

Ø Учебно-производственные занятия на базе Регионального межотраслевого центра дополнительного профессионального образования ПАО МЗиК

Ø Экскурсии на предприятие

Ø Проведение инженерных турниров и конкурсов

Ø Создание агитбригад профориентационной направленности

Ø Стимулирование и поощрение активных и одарённых детей

Ø Социальное проектирование

Ø Встречи со специалистами – образ успешной взрослости

Ø Трудоустройство

Ø Материально-техническое оснащение образовательной деятельности

Ø Создание банка информационных материалов о деятельности завода и школы